单项选择题
A.开发B.研究C.直接D.基础
A.员工福利成本管理方法B.员工福利规划管理方法C.员工福利微机管理方法D.员工福利绩效管理方法
A.晕轮效应B.居中趋势C.首因效应D.对比效应
A.绝对标准 B.相对标准 C.主观标准 D.客观标准
A.个体驱动力 B.他人的推动力 C.环境吸引力
A.区域性 B.行业性 C.岗位性 D.利益性
A.发展性 B.阶段性 C.互动性 D.吸引性 E.个性化
A.养老保险 B.医疗保险 C.失业保险 D.工伤保险 E.生育保险 F.商业保险
A.结构型面试 B.非结构型面试 C.压力面试 D.随机面试
A.资格审查与初选 B.选拔测试 C.面试 D.笔试
A.趋势外推法B.一元线性回归分析方法C.多元回归分析方法D.生产函数预测法E.转换比率分析法F.计算机模拟法