多项选择题
A.信息难辨真伪 B.信息过时 C.简历过多，不受重视 D.个人信息有泄露之忧 E.容量大，更新快
A.容量大，更新快 B.突破时空 C.信息过时 D.成本低廉 E.机会找上门
A.雇员推荐 B.求职者自荐 C.招聘广告 D.网络招聘
A.校园宣讲会 B.实习生或管理培训生计划 C.到校园进行专场招聘或宣读会 D.职业技能或商业大赛 E.奖学金计划
A.找到具有较高素质的合格申请者 B.招聘录用手续简便 C.充满活力、工作热情 D.可塑性强 E.较强的敬业精神
A.招聘宣传 B.举办校园宣讲会 C.筛选简历 D.笔试面试 E.录用签约
A.直接到相关学校院系招人 B.企业网站宣传 C.企业参加学校人才招聘会 D.到校园进行专场招聘或宣读会 E.招聘网站宣传
A.报纸 B.利用BBS发布 C.杂志 D.业务通讯 E.广电媒体
A.雇员推荐 B.求职者自荐 C.招聘广告 D.校园招聘 E.网络招聘
A.内部提升 B.内部调用 C.返聘 D.直接聘用