单项选择题
A.关键事件法B.行为锚定等级评价法C.行为观察量表法D.混合标准量表法
A.员工配置目标 B.发展规划目标 C.从事管理目标 D.员工开发目标
A.任务绩效 B.周边绩效 C.典型绩效 D.内容绩效
A.过程 B.态度 C.行为 D.结果
A.一般能力 B.特殊能力 C.观察力 D.想象力
A.珀社插板 B.克劳福德灵活性测验 C.奥康纳测验 D.机件配合测验
A.知识 B.理解 C.应用 D.评价
A.2个 B.3个 C.4个 D.5个
A.成就动机B.亲和动机C.权力动机D.需要动机
A.自住型职业锚 B.管理型职业锚 C.创造性职业锚 D.服务型职业锚
A.戴维 B.卡特尔 C.比奈 D.艾森克