单项选择题

工作评价是以( )为基础。

A．工作分析
B．人力资源培训与开发
C．绩效管理
D．人力资源规划
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单项选择题
( )是只对重要问题提前准备并记录在标准化的表格中。
A．行为事件面谈法
B．结构性面试
C．半结构性面试
D．非结构性面试
单项选择题
较高的工资水平对于企业可能产生的好处是( )。
A．工资成本更低
B．利润水平更高
C．容易招募到所需要的劳动力
D．增加监督成本
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