多项选择题

人力资源规划动态性体现在( )。

A．依据组织内外情境的动态变化，制定和调整人力资源全局规划和具体规划的经常性
B．具体规划措施的灵活性和静态性
C．参考信息的动态性
D．具体规划措施的灵活性和动态性
E．对规划操作的动态监控
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多项选择题
人力资源供给与需求的不平衡主要有( )等类型。
A．人力资源不足
B．人力资源过剩
C．结构性不平衡
D．体系性不平衡
E．社会性不平衡
多项选择题
下列选项属于战术性人力资源计划的有( )。
A．补充规划
B．招聘计划
C．晋升规划
D．配备规划
E．培训开发规划
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