单项选择题

若企业中等级低的岗位薪酬增长的速度慢于岗位等级高的，则下列说法错误的是（）。

A.岗位等级低的，提高比较少的工资就能达到激励效果
B.岗位等级高的，需要增加较多的工资才能达到激励效果
C.岗位与薪酬的对应关系为线性关系
D.岗位与薪酬的对应关系为非线性关系

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单项选择题
绩效管理系统运行中将会遇到很多困难和问题，以下不属于问题产生的原因的是（）。

A.系统故障
B.工作程序设计不合理
C.对系统的认知与理解上的故障
D.考评者与被考评者有矛盾
多项选择题
人际关系能力的培训方法包括（）。

A.敏感性训练法
B.行为模仿法
C.自学法
D.假想构成法
E.实践法
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