多项选择题

人际关系能力的培训方法包括()。

A.敏感性训练法
B.行为模仿法
C.自学法
D.假想构成法
E.实践法

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热门 试题

多项选择题
培训课程内容的制作应包括()等材料。

A.理论知识
B.游戏
C.企业文化
D.课外阅读材料
E.相关案例

多项选择题
对培训课程价值的评估主要从()等方面进行。

A.课程评估的设计
B.学员的反映
C.学员的掌握情况
D.社会效果
E.经济效果

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