多项选择题

工会通过提供一种提高身份认同感和维持自尊的方式，潜在地满足工会成员的需要，主要表现为（）

A.联系和归属的需要
B.身份的需要
C.对属于某个有目的的、有用的和创造性的群体的需要
D.自我实现的需要

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单项选择题
在实施员工参与管理中，（）可以引发员工意见、力量和奋发精神，改善管理方和员工关系，减少冲突。

A.沟通
B.妥协
C.工作热情
D.心理状态
单项选择题
员工参与是员工以（）身份参与企业的决策制定，这些决策主要涉及员工的待遇和工作条件。

A.受雇者
B.合作者
C.旁观者
D.局内人
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