单项选择题

工作量大，专业性强，分别设置不同的专业部门，有利于提高管理工作的质量与效率体现的是( )原则。

A．现代企业管理
B．实现统一管理
C．专业分工和协作
D．系统管理
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单项选择题
企业在进行外部人力资源供给预测时，下列最难预测的人员是( )。
A．技校、职校毕业生
B．复员转业人员
C．城镇失业人员
D．大中专院校应届毕业生
单项选择题
( )导致组织内部人浮于事，生产或工作效率低下。
A．人力资源供求平衡
B．人力资源供大于求
C．人力资源供不应求
D．人力资源供求失衡
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