单项选择题

在同一条无差异曲线上，不同的点表示的效用水平是( )。

A．不相同的
B．相同的
C．靠左边的大
D．靠右边的大
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单项选择题
( )是指对人力资源管理采用战略的眼光和方法进行组织、实施和控制。
A．传统的人力资源管理
B．战略性人力资源管理
C．人力资源开发
D．宏观人力资源管理
单项选择题
有关归因的理论认为，如果把生产率的下降看做是由于气候恶劣，生产条件得不到保障所致，这是行为的( )。
A．内在归因
B．个人归因
C．主观归因
D．外在归因
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