单项选择题

绩效考核的结果通常不可应用于( )。

A．培训
B．薪酬发放
C．招聘
D．组织战略的确定
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单项选择题
组织进行招聘时，比较合适的做法是( )。
A．比较高层的岗位采取内部招聘
B．关键性的岗位进行外部招聘
C．需要某些具体知识、技能性的工作岗位采取内部招聘
D．低层次的岗位进行内部招聘
单项选择题
特殊岗位的试用周期一般为( )个月。
A．2
B．3
C．4
D．6
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