单项选择题
A.特征指标B.行为指标C.专业指标D.结果指标
A.绩效计划、绩效实施、绩效评价、绩效总结B.绩效计划、绩效实施、绩效评价、绩效反馈C.绩效目标、绩效实施、绩效测量、绩效反馈D.绩效目标、绩效实施、绩效测量、绩效总结
A.绩效管理是工作分析的重要基础B.绩效管理是制订人力资源计划的依据C.绩效管理是进行人员培训与开发的依据D.绩效管理为员工职业发展提供依据