单项选择题

在同一个组织内部，一共有多少个基本薪酬等级以及相邻的两个薪酬等级之间的薪酬水平差距称为（）

A.薪酬层次
B.薪酬架构
C.薪酬宽度
D.薪酬结构

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单项选择题
组织通过收集信息来判断其它组织所支付的薪酬状况的一个系统过程，这种调查能够向实施调查的组织提供市场上的各种相关组织向员工支付的薪酬水平和薪酬结构等方面的信息的方法是（）

A.薪酬调查
B.薪酬控制
C.薪酬设计
D.薪酬基础
单项选择题
对工作本身的价值做出客观评价的基础上来确定承担这一工作相应职位的人应该获取的工资水平的一种基本工资决定制度是（）

A.职能工资制
B.职位工资制
C.职级工资制
D.职等工资制
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