单项选择题
测评主体的最小单位是()
A.主持人
B.编制人
C.实施人
D.测评员
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单项选择题
人员素质测评理论分析的基本依据是()
A.哲学的认知论和认知心理学
B.角色要求差异
C.人事配置原型
D.个体素质差异
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单项选择题
在素质测评标准体系中,一般在素质测评目的下规定()。
A.测评目标
B.测评内容
C.测评项目
D.测评指标
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撰写素质测评报告的注意事项包括()
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下列关于人员测评的方法与技术说法正确的是()