多项选择题
A.支持工作流程B.支持员工成长C.支持企业管理D.根据组织目标E.根据企业目标指导员工行为
A.操作人员岗位B.技术人员岗位C.办公室主任岗位D.总经理岗位
A.职位薪酬B.技能薪酬C.能力薪酬D.绩效薪酬
A.正相关关系B.负相关关系C.不相关关系D.不能确定关系
A.职位薪酬B.绩效薪酬C.能力薪酬D.技能薪酬
A.干多少、得多少B.有什么样的知识，取什么样的报酬C.有什么样的技能，取什么样的报酬D.在其位、取其酬
A.定义技能B.技能等级划分C.技能鉴定D.技能模块分类
A.定义技能B.技能等级的划分C.技能鉴定D.技能模块分类
A.公元六世纪，苏黎世将军曾以武艺作为分配标准B.中世纪的学徒制C.20世纪50-60年代我国制造业广泛实施的八级工资制D.20世纪60年代的P&G公司
A.干多少、得多少B.在其位、取其酬C.有什么样的技能，取什么样的报酬D.有什么样的知识，取什么样的报酬