适用于岗位划分较粗、同时岗位内部技术有些差异的工种的岗位工资制是（）。

工作评价与工资等级的对应关系是（）。

A.线性关系
B.非线性关系
C.线性和非线性关系
D.不相关关系

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特别适用于从事基础性研究的科技人员收入模式是（）。

A.单一的高工资模式
B.较高工资加奖金模式
C.科研项目工资模式
D.股权激励模式

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