单项选择题

技能薪酬结构最后一个关键环节是（）。

A.技能分析
B.技能定价
C.技能认证
D.技能评价

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单项选择题
工作评价法中应用最为广泛的第一量化方法，也是组织中最常用的一种职位评价方法是（）。

A.排序法
B.要素计点法
C.职位分类法
D.要素比较法
单项选择题
要素计点法于20世纪20年代中期最初使用于（）。

A.荷兰
B.英国
C.德国
D.美国
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