【问答题】 试论述管理心理学家埃德加雪恩提出的应对压力技术。
【问答题】 职业压力源的种类?
【问答题】 从压力管理的角度应采取哪三种降低压力的措施?
【名词解释】 情绪调节法
【填空题】 ()、()、导向积极的信息和舆论环境,是保证员工处于较低应激水平...
【填空题】 ()是一种通过直接排除应激物而消除应激影响的方法。
【填空题】 ()是由组织为其成员设置的一项系统的、长期的援助和福利计划。
【填空题】 人在长期持续性压力或高强度的压力情况下所表现出的不良适应称为()。
【填空题】 ()是指个体相信自身能够控制影响他人的事件程度。
【单项选择题】 下列不是组织的应激来源的是()。
【单项选择题】 在工作压力的个人调适中情绪调节法的有利方面不包括()。
【单项选择题】 下列哪个选项不属于工作丰富化的措施()。
【单项选择题】 詹姆斯豪斯把这种支持行为分为四类:情感的、措施的、信息的和()。
【单项选择题】 下面哪个是属于工作压力所引起的生理症状()。
【单项选择题】 压力是由人与()的相互作用产生打的,他使人疲于奔命、无力应付。
【单项选择题】 目前已经开发了一些计划来帮助A类型的人改变他们的行为方式、包括:...
【单项选择题】 压力源可以具体分成五种压力源:生活构成、工作环境、工作关系、()...
【单项选择题】 通过研究我们知道,面对压力,有三类主要的应对措施:你可以尝试改变...
【单项选择题】 生活压力源具体包括4个方面:重要人员的影响、个人生活事件的影响、...
【问答题】 试论述职业问题的诊断中职业问题性质的鉴定。
【问答题】 职业心理咨询的领导者应该具备怎样的特质?
【问答题】 职业咨询的类型是是什么?
【名词解释】 个体职业心理咨询
【名词解释】 职业咨询
【填空题】 在团体咨询的基本过程中,()是一个以反馈、鼓励和坚持求得成员持久...
【填空题】 在团体活动中,()一般有两种表现方式:缄默和岔开话题。严重时还可...
【填空题】 ()是整个心理咨询的核心,是最富挑战性、技术性和艺术性的时间环节。
【填空题】 个别心理咨询会谈中,第一次咨询会谈的主要任务一个是()、第二个是...
【填空题】 在个体职业心理咨询的资料收集整理中,主要包括两种资料的收集,即个...
【单项选择题】 咨询员的角色丛中,最主要的是()的角色。
【单项选择题】 团体咨询的基本过程不包括()。
【单项选择题】 在咨询会谈中,座位安排的一般格局不包括()。
【单项选择题】 资料收集整理叙述不正确的是()。
【单项选择题】 问题原因的分析不包括()。
【单项选择题】 职业适应不包括()。
【单项选择题】 职业咨询的一般程序排列正确的是()。 ①接纳咨询; ②总结与反馈...
【单项选择题】 职业咨询的类型不正确的是()。
【单项选择题】 关于职业咨询的范围的说法不正确的是()。
【单项选择题】 职业咨询的特点不包括()。
【问答题】 在我国,经济体制转轨所带动的全面的社会变革对职业指导提出了要求并...
【问答题】 职业指导规划的基本程序包括哪些?
【问答题】 职业指导的主要内容包括哪四项工作?
【名词解释】 职业教育
【名词解释】 职业指导
【填空题】 职业指导规划应遵循的原则包括:需要原则、()、发展原则和沟通原则。
【填空题】 影响作为工作系统的职业指导充分发挥其社会功能的因素有:社会支持、...
【填空题】 在职业指导技术中,劝导策划技术包括:直接劝导、()、解说劝导。
【填空题】 职业指导的基本内容包括:()与(),职业信息服务,职业咨询和就业推荐
【填空题】 学校职业指导的的方法包括:诊断性指导、信息咨询指导和()。
【单项选择题】 职业指导的目标有两个层次,其中第二个层次是()。
【单项选择题】 职业指导工作的发展历史可以分为三个阶段,其中不包括()。
【单项选择题】 以下哪一种指导策略适合用于团体指导()。
【单项选择题】 职业指导的系统不包括()。
【单项选择题】 在职业指导中运用职业信息,要求三方面的目的,以下不包括()。
【单项选择题】 职业咨询的主要目标不包括下面哪一个()。
【单项选择题】 欧洲国家习惯用KSAP来表示需要测验和鉴定的职业素质,其中,K表示什...
【单项选择题】 职业指导为人们有计划、有组织的实施和研究是以()为标志的。
【单项选择题】 职业指导的创始者是谁()。
【单项选择题】 职业指导的功能不包括()。
【问答题】 职业生涯动机有哪几个方面?
【问答题】 组织的职业生涯管理包括那几个方面?
【名词解释】 职业洞察力
【名词解释】 职业弹性
【填空题】 职业生涯规划活动的只要责任者有三个,即员工、()和组织。
【填空题】 职业生涯管理也称职业管理,它最初出现于()。
【填空题】 再综合模式中,职业生涯发展分为四个依次出现、相互联系的阶段:探索...
【填空题】 基于组织的发展模式是以()为线索,描述人生不同发展阶段应该通过学...
【填空题】 职业生涯动机包括三个方面的内容:()、职业洞察力与职业认同。
【单项选择题】 下面不属于职业生涯规划活动的主要责任者的是()。
【单项选择题】 下面属于达尔顿和汤普森职业生涯第二发展阶段主要心理调试的是()。
【单项选择题】 在职业生涯规划活动中,属于管理者的责任的是()。
【单项选择题】 在组织行为学中,职业生涯管理旨在()。
【单项选择题】 在保持阶段,人体关注的中心是()。
【单项选择题】 下面不属于人的发展周期是()。
【单项选择题】 人在职业生涯中期所需要的社会——情绪需求是()。
【单项选择题】 以下哪项不属于组织生涯管理的具体实施阶段?()
【单项选择题】 分析员工的职业生涯发展,从不同的视角出发,会形成四种模式,以下哪...
【单项选择题】 职业经历不包括以下哪个方面?()
【问答题】 职业心理选拔的功能和意义?
【问答题】 主试面者可能出现的几种心理偏差是?
【问答题】 招揽人才之道包括哪些方面?
【名词解释】 智力测验
【填空题】 人员选拔中最基本的非测验技术是()。
【填空题】 “罗夏墨迹测验”属于人员选拔测验中的()测验方法。
【填空题】 人员选拔的心理测验目的是()和()。
【填空题】 人员招聘时,候选人的来源主要分为()和()。
【填空题】 职业心理选拔,是依据职业活动的要求与个体职业()和()的相互关系...
【单项选择题】 下面不是应聘者候选人的外部来源的是()。
【单项选择题】 用以评估工作的性向中G代表什么()?
【单项选择题】 面谈形式不包括()。
【单项选择题】 一般性向测验组合不包括()。
【单项选择题】 以下那一项不是韦克斯勒成人智力语言量表中的测验项目()。
【单项选择题】 面谈形式类型不包括()。
【单项选择题】 特殊能力测验不包括()。
【单项选择题】 心理测验的特点不包括()。
【单项选择题】 人格测验中不包括哪项()。
【单项选择题】 职业心理选拔的功能和意义不包括()。
【问答题】 试述职业能力类型与职业类型的对应性。
【问答题】 简述当气质类型不能恰好符合职业要求时,应采用哪些途径来控制和指导...
【问答题】 简述人的气质类型与职业的匹配。
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