多项选择题

在分析人力资源的内部来源时，为达到对企业内部人员的有用性的了解，需做的分析有( )。

A．分析企业所处的外部环境
B．对雇员跳槽和人力损耗的分析
C．对提升和谰换上作所带来的影响的分析
D．对环境变化和旷工的评估和原凶分析
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多项选择题
劳动保障监察机构的职责主要是( )。
A．法律宣传
B．监督检查
C．筹集基金
D．保障就业
单项选择题
在三重需要理论中，个人追求优越感的驱动力，或参照某种标准去追求成就感，寻求成功的欲望称为( )。
A．权力需要
B．成就需要
C．亲和需要
D．自我实现需要
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