劳务人员工资的计算方式通常包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴5种方式。（）

特殊情况下支付的工资也属于劳务人员工资的计算方式。（） 点击查看答案

通过实名制管理系统的使用，可以一定程度上保障最低工资。（） 点击查看答案