外在薪酬是指企业针对员工所作的贡献而支付给员工的各种形式的收入。外在薪酬可划分为货币薪酬、福利性薪酬和（）。

推行收入关联养老金计划的代表性国家有（）

Ａ.英国
Ｂ.德国
Ｃ.法国
Ｄ.智利
Ｅ.美国

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根据员工履行职务能力的差别来规定薪酬标准的制度称为（）

Ａ.技能薪酬制
Ｂ.职能薪酬制
Ｃ.能力薪酬制
Ｄ.岗位薪酬制

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