单项选择题

基于年功的薪酬制度，是以员工在组织的资历即服务年限长短为依据来确定员工的薪酬称为（）

A.能力上资
B.过程工资
C.资历工资
D.综合工资

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单项选择题
国家通过立法强制实施的对员工的福利保护政策称为（）

A.薪酬制度
B.薪酬政策
C.法定福利
D.强制薪酬
单项选择题
在同一个组织内部，一共有多少个基本薪酬等级以及相邻的两个薪酬等级之间的薪酬水平差距称为（）

A.薪酬层次
B.薪酬架构
C.薪酬宽度
D.薪酬结构
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