人员选拔是指从应聘者中选出企业所需要的人员的过程，包括资格审查、背景调查、初选、面试、其他测试、个人资料核实等一系列活动过程。

招聘人员的形象、谈吐、待人接物等方面也很重要，因为这能反映出该组织成员素质的培养和人格的塑造，是外部招聘的一个重要环节。 点击查看答案&解析

甄选应当由人力资源部门和用人部门共同完成，最终的录用决策应当由人力资源部门做出。 点击查看答案&解析