问答题
人力资源管理主要活动有以下8个方面： （1）工作分析与工作设计 （2）人力资源规划 （3）招聘管理 （4）员工素质测评 （5）员工培训 （6）绩效管理 （7）薪酬管理 （8）员工职业生涯管理。
A.典型性 B.真实性 C.可操作性 D.结果的唯一性 E.结果的多样性
A.引发的申请的数量 B.引发的合格申请的数量 C.平均每个申请的成本 D.推荐的候选人被成功录用的比例 E.对新工作满意的新员工的数量
A.目标性原则 B.系统性原则 C.适应性原则 D.协调性原则 E.封闭性原则
A.社会环境 B.经济环境 C.技术环境 D.政治环境 E.地理环境