培训部经理是批准培训实施与否的最高权力部门。

狭义的员工培训与开发只是指对普通员工的培训，不包括管理人员。 点击查看答案&解析

企业中的培训目标的类别有（）

A.提高员工在企业中的角色意识
B.获得知识，提高技能
C.寻求获得高级管理层对培训的支持
D.态度动机的转变

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