单项选择题

能够将专家的经验认识与理性分析结合起来的权重确定方法是()

A、层次分析法
B、问卷调查法
C、主观经验法
D、多元分析法

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
以下哪个选项不是评价中心的特点()

A、整体互动性
B、综合性
C、大信息量性
D、全面性

单项选择题
某公司在招聘管理人员时,要求应聘者一起完成一个任务—小溪任务:给他们一个滑轮及铁管、木板、绳索,要求他们把一根粗大的圆木和一块较大的岩石移到小溪的另一边。通过应聘者在任务中的表现考察其领导特征、能力特征、智慧特征和社会关系特征等。这种测评方法是()

A、案例分析
B、角色扮演
C、管理游戏
D、面谈

相关试题
  • 已知某五位被试人员所得分数分别为17,1...
  • 在面试过程中,当面试考官受到应聘者的人身...
  • 在管理实践中,如果需要开发行业的核心胜任...
  • 情景模拟是人才选拔实施过程()的特点。
  • 在人中素质测评结果分析中,将原始分转换为...