填空题

激励型工作设计法的典型例子是赫茨伯格的()理论。

【参考答案】

双因素
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

填空题
任务清单系统中收集工作信息的工具实际上是一种高度结构化的调查问卷,一般包括两大部分,即()和()。
填空题
职务分析问卷法一般需要收集六个方面的工作信息,包括()、智力过程(体力活动)、工作产出、人际关系、()和其他职位特征。
相关试题
  • 试论述工作评价的原则及其基本功能。
  • 试论述工作要素法(JEM)的实施步骤及其优...
  • 简述制定工作评价标准的要求。
  • 简述工作专业化的特点。
  • 简述利用工作日志法采集工作分析信息的基本...