单项选择题

人员素质测评对某个人某种素质的高低、强弱的评价没有绝对的评价指标尺度，而是通过个体在群体中的相对位置来判定的，因此，它具有( )特点。

A．可比性
B．相对性
C．参照性
D．模糊性
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单项选择题
现代人员素质测评借助了一系列客观的测评技术和手段，所以它具有( )特点。
A．客观性
B．先进性
C．准确性
D．难以操作性
单项选择题
人员素质测评是对人的心理素质及潜在能力的测评，目前是通过测量人的外在行为表现推断出人的心理素质和潜在能力，因此，它具有( )性特点。
A．表层性
B．间接性
C．波动性
D．模糊性
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