多项选择题

这种考核方法存在的缺点是( )。

A．难于在员工之间进行评价
B．设计较为困难
C．容易产生晕轮效应
D．在所有员工的绩效实际上都较为优秀时，会造成不公平
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

多项选择题
运用这种考核方法，首先必须( )。
A．将需要评价的所有下属人员名单列举出来
B．对所有下属人员按年龄大小排序
C．对所有下属人员按工龄长短进行排序
D．从所有下属员工中挑出最好的和最差的
多项选择题
这种考核方法属( )。
A．评价尺度表
B．交替排序法
C．配对比较法
D．强制分布法
相关试题