多项选择题

在团队激励计划中,以节约成本为基础的收益分享计划有( )。

A.拉克计划
B.现金现付制
C.斯坎伦计划
D.递延式滚存制
E.现付与递延结合制
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热门 试题

多项选择题
经济报酬包括( )。
A.直接以货币形式支付给员工的劳动报酬
B.可转化为货币形式的劳动报酬
C.工作本身带给员工个人的机会和满足感
D.工作环境给员工的舒适和愉悦
E.工作环境给员工的满意、方便
多项选择题
工资是企业支付给员工的较为稳定的金钱,它主要可以分为( )。
A.固定工资
B.奖金
C.股权薪酬
D.职务工资
E.绩效工资
相关试题
  • 以下属于团队激励薪酬制度的优点的是( )。
  • 薪酬满意度调查的程序包括( )。
  • 较为常用的职务评价方法有( )。
  • 以下属于谈判工资制优点的是( )。
  • 基本薪酬的功能包括( )。