单项选择题
A.了解和认同组织的文化和发展战略 B.掌握公司的运营模式和生产方式 C.提高员工的任职能力和工作绩效 D.发挥员工潜能、促进组织发展
A.开始时间不同 B.培训方法不同 C.所关注的实际内容不同 D.培训者不同
A.具体 B.可操作 C.可观察 D.可量度
A.动机原则 B.结构原则 C.效用原则 D.序列原则 E.反馈原则
A.对岗位知识的培训 B.基本礼仪与工作基础知识 C.对组织的基本了解 D.职位说明及职业必备 E.法律文件与规章制度
A.课程目标B.课程内容C.课程模式D.课程策略E.课程评价
A.确定需要解决的问题 B.确认培训重点 C.设计培训课程 D.制订培训计划 E.实施培训计划
A.场地费 B.食宿费 C.培训器材、教材费 D.培训相关人员的工资以及外聘教师的讲课费 E.交通差旅费