单项选择题

()是引导公务员人才资源优化配置的重要杠杆。

A.制度设计
B.劳动契约
C.工资机制
D.保障机制

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热门 试题

单项选择题
公开考核办法及考核程序,采取结构化测试的方法来筛选应聘人员是筛选原则中的()。

A.公平竞争
B.双向选择
C.宁缺毋滥
D.以人为本

单项选择题
适用于高级行政职位、秘密性职位、临时性职位和通用性较强职位的分类制度是()。

A.职位分类制
B.品位分类制
C.文官制度
D.聘任制

相关试题
  • 西方文官制度的共同特点有()。
  • 英国人事监察制度中的惩处种类有()。
  • 属于事后监督的有()。
  • 属于亲临现场督察的随事监检的是()。
  • 绩效考核按标准划分为()。