多项选择题

员工绩效评价(考核)的程序活动包括()。

A.绩效计划
B.绩效考核
C.绩效面谈
D.(绩效)结果应用

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

多项选择题
影响组织人员配置与招聘的内部环境包括()。

A.职位类型
B.组织文化
C.组织发展阶段与战略
D.人员雇佣与配置策略
E.组织声誉

单项选择题
在职业生涯发展的某一阶段,个体的技能、经验已经能够帮助辅导年轻人工作,该阶段属于()。

A.探索阶段
B.立业阶段
C.维持阶段
D.离职阶段

相关试题
  • 斯托瑞人力资源模式的构成是()。
  • 战略性人力资源管理的主要流程与步骤是()。
  • 下列属于人力资源价值管理阶段特点的是()。
  • 哈佛模式强调了人力资源管理的关键因素是()。
  • 1954年,彼得˙德鲁克在《管理的实践》...