多项选择题

下列对笔试法的描述正确的有（）。

A．成绩评定比较主观
B．可以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率
C．由于考试题目较多，可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度
D．不能全面考察应聘者的工作态度、品德、管理能力、口头表达能力和操作能力等
E．笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加下一轮测试和竞争

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热门试题

多项选择题

企业薪酬管理的实现需要（）。

A．企业不断地制订薪酬计划
B．企业不断地拟定薪酬预算
C．就薪酬管理问题与员工进行沟通
D．对薪酬体系本身的有效性做出评价
E．不断地对薪酬体系本身的有效性予以完善

多项选择题

在面试过程中，考官应该（）。

A．了解应聘者的知识和技能
B．营造一种融洽的会谈气氛
C．让应聘者了解应聘单位的情况
D．让应聘者充分地尊重自己
E．决定应聘者是否通过本次面试

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