多项选择题

实施培训课程的管理，应当包括( )

A．前期准备工作
B．课程培训实施
C．知识技能传授
D．培训回顾总结
E．效果综合评估
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

多项选择题
用于员工培训效果评价的衡量指标主要有( )。
A．认知成果
B．显在成果
C．技能成果
D．情感成果
E．潜在成果
多项选择题
在绩效管理制度的基本内容中，应对绩效考评结果的应用原则和要求，以及与之相配套的 ( )等规章制度的贯彻实施做出明确规定。
A．薪酬奖励
B．人事调整
C．职务晋升
D．人员培训
E．职责范围
相关试题