寿险公司采用广告招聘要注意以下几点（ ） 。 ① 成本和效益的均衡 ② 媒体的选择 ③ 广告的结构 ④ 广告的覆盖面已足够宽，不必再考虑其他招聘方式

A．于某可以依法提出这个合同是无效合同，1 年的试用期应当视为正式合同期
B．该用人单位的行为合法，因为在试用期间，双方可以随时解除劳动合同
C．于某可以依法提出单位非按规定就不得解除合同。
D．即使合同被解除，于某也有权要求对方支付所谓“试用期”内的“四金”及提前解除合同的经济补偿。