员工持股计划的原则包括( )。

A．反映科技人才稀缺性的原则
B．高产出高报酬的原则
C．人力资本投资补偿与回报原则
D．竞争力优先的原则
E．尊重知识、尊重人才

A．对企业内员工进行访谈或问卷调查
B．对流动的员工进行访谈及跟踪调查
C．对同行业、同类型企业的员工流动情况进行调查
D．对相应的人力资源市场进行调查
E．对潜在的需要增加的劳动力进行调查