多项选择题

在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，可选择的策略包括( )。

A． 首因策略
B． 择优策略
C． 淘汰策略
D． 晋升策略
E． 轮廓匹配策略
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多项选择题
员工素质测评的主要原则包括( )。
A． 客观测评与主观测评相结合
B． 定性测评与定量测评相结合
C． 静态测评与动态测评相结合
D． 素质测评与绩效测评相结合
E． 定期测评与随机测评相结合
多项选择题
在制定培训规划时，没计培训方法的途径有( )。
A． 经验总结
B． 中介机构
C． 小组讨论
D． 查阅文献
E． 专家咨询
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