多项选择题
某公司在聘任一名高级主管时,对这名主管提出了很多无限制的问题。在面试的过程中,这名应聘者与先前应聘者的紧张形成了鲜明的对比,他的自信引起了面试考官的注意,后来在面试中脱颖而出。但是在后期的工作中,该名主管并没有达到公司对他的预期期望。 请根据上述资料,回答下列问题:
A.适合于低级岗位人员的面试 B.适合于高级岗位人员的面试 C.预先设定好面试的问题 D.采用漫谈式,鼓励面试者多说
A.均衡工资率上升 B.均衡工资率下降 C.均衡就业量增加 D.均衡就业量减少
A.全体员工 B.经理 C.销售人员 D.先进员工