多项选择题
A．面谈法 B．评价法 C．归类法 D．回归分析法 E．聚类分析法
A．减少雇用新员工的成本 B．保持企业工作的连续性 C．避免专业人才的流失 D．避免员工之间产生矛盾 E．有利于引进新的思想和方法
A．筛选简历 B．进行职业心理测试 C．注意求职者的非语言行为 D．注意求职者的仪表气质是否符合岗位要求 E．通过结构化面试等方法作出最终的录用决定