多项选择题

以下属于面试中的背景性问题的有(     )。

A.个人兴趣
B.家庭情况
C.法律常识
D.工作经历
E.遗传病史
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热门 试题

多项选择题
下列对个人偏见的理解,正确的有( )。
A.个人偏见亦称个人偏差、个人偏误
B.这种偏差对绩效影响很大
C.是一种因考评者个人的偏见或者偏好的不同所带来的评价偏差
D.这种偏差有利于受评人
E.这种偏差不利于受评人
多项选择题
制定薪酬战略的流程包括( )。
A.评估薪酬的意义和目的
B.开发薪酬战略
C.实施薪酬战略
D.制定灵活的薪酬战略
E.对薪酬战略和经营战略匹配进行再评价
相关试题
  • 行为描述面试的实质包括( )。
  • 以下属于绩效考核的特征性效标的有( )。
  • 企业在决定制定或实行技能薪酬时,必须考察...
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