单项选择题
()可以避免考评结果过好或过差的情况发生。
A.关键事件法
B.硬性分配法
C.行为观察法
D.目标管理法
点击查看答案&解析
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
单项选择题
特征法是目前普遍使用的考评方法,它不包括()。
A.书面法
B.量表评定法
C.硬性分配法
D.混合标准尺度法
点击查看答案&解析
单项选择题
属于态度考评项目的指标是()。
A.责任感
B.销售额
C.创新能力
D.销售费用
点击查看答案&解析
相关试题
某公司近年来产销两旺,公司高速发展,但仍...
(1)如果岗位突出对学历和思想品质的要求...
某股份制银行通过顾客满意度调查,发现自身...
A公司是一家成立于1958年的国有企业,...
在进行工作岗位分析时,应掌握工作岗位的哪...