单项选择题
人的心理活动与外在行为具有因果关系是心理测试的( )。
A.前提条件
B.基本假设
C.测试理论
D.理论基础
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单项选择题
选择技术工人我们一般采用( )。
A.学业成就测试
B.职业兴趣测试
C.职业能力测试
D.职业人格测试
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单项选择题
投射测试中的构造法的典型方法是( )。
A.场景描述测试
B.视觉联想测试
C.主题统觉测试
D.主题场景测试
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单项选择题
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A.技术熟练工人
B.创业人群
C.农民工
D.受过高等教育者
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单项选择题
基于岗位胜任特征的工作分析是趋于( )。
A.任务导向
B.结果导向
C.战略导向
D.绩效导向
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单项选择题
以( )为依据的晋升策略,有利于提高员工对企业的忠诚度和持久性,降低员工流失率。
A.业绩
B.绩效
C.贡献
D.年功
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单项选择题
建立胜任特征模型越具体,所花的时间和费用就越( ),模型的通用性就越( ),并且可能( )其他创新方式和途径的出现和发展。 ①多 ②少 ③强 ④弱 ⑤促进⑥阻碍
A.①③⑤
B.①④⑥
C.①③⑥
D.②③⑤
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单项选择题
沙盘推演的雏形来自于( )。
A.军事活动
B.儿童心理疾病治疗
C.沙舷游戏
D.中国象棋
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单项选择题
适用于生产性岗位为主的企业应选择以( )为依据的晋升策略。
A.实践绩效
B.员工竞争能力
C.员工工作表现
D.员工综合实力
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