单项选择题
下列不属于绩效管理在组织管理中的作用的是( )。
A.有助于促进员工的自我发展
B.是实现组织战略的重要手段
C.帮助组织更有效地实行员工开发
D.有助于管理者成本的节约
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单项选择题
人力资源规划的步骤包括:①提供人力资源信息;②评估人力资源规划;③组织目标与战略分析;④供需匹配;⑤执行计划与实施监控;⑥人员预测。对其排列顺序正确的是( )。
A.①③⑥④②⑤
B.③①⑥④⑤②
C.③①④⑥⑤②
D.③①⑥⑤④②
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单项选择题
麦克里兰的三重需要理论认为成就需要高的个体具有( )的特点。
A.选择适当的风险
B.有较强的责任感
C.喜欢能够得到及时的反馈
D.以上都对
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在工作中应注意( )。
可以选择的工作分析方法是( )。
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