单项选择题

______为企业岗位归级列等奠定了基础。

A．岗位分析B．岗位评价 C．绩效考核D．培训开发
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是______
A．设计和实施的费用比较低 B．将关键事件和等级评价有效的结合
C．绩效评价的登机是5～9级 D．是关键事件法的进一步拓展和应用
单项选择题
奖励不包括______
A．红利B．带薪年假 C．佣金D．利润分享
相关试题