多项选择题

长期绩效奖励计划有( )。

A．一次件奖金
B．现股计划
C．期股计划
D．月奖金
E．期权计划
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多项选择题
人力资源培训与开发的评估办法大致分为( )大类。
A．访淡法
B．面试法
C．控制实验法
D．岗位轮换法
E．问卷调查法
多项选择题
不得安排女职工在孕期从事( )。
A．第三级以上体力劳动强度的劳动
B．延长工作时间的劳动
C．森林流放作业
D．夜班劳动
E．建筑拆除作业
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