问答题
气质对人的实践活动有一定的影响。了解人的气质类型及其特征，对于组织管理、思想教育等都有重要意义。 （1）扬长避短，发挥特长，合理匹配，提高工作效率； （2）注意互补，协调关系； （3）认识差异，关注健康； （4）因人而异，管理教育。
A．工作制度 B．企业面貌 C．产品包装 D．技术工艺设备特性 E．纪念物
A．团体绩效规范 B．团体形象规范 C．社交约定规范 D．心理健康规范 E．资源分配规范
A．对物体大小的知觉 B．物体的方向位置的知觉 C．物体平面形状特性的知觉 D．立体知觉 E．空间定向关系的知觉
A．创造性 B．战略性 C．科学性 D．系统性 E．层次性
A．《一般经济史》 B．《社会学论文集》 C．《车间管理》 D．《社会组织与经济组织理论》 E．《新教伦理和资本主义精神》
A．专制集权式领导 B．仁慈集权式领导 C．协商民主式领导 D．民主式领导
A．高工作—低关系 B．高工作一高关系 C．低工作一高关系 D．低工作一低关系
A．专制型 B．民主型 C．授权型 D．放任型
A．管理功能 B．识别功能 C．应变功能 D．传播功能