单项选择题

企业通过雇主品牌建设吸引人才的做法反映了（）因素对企业招聘活动的影响。

A．国家的法律法规
B．竟争对手
C．企业自身形象
D．外部劳动力市场

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单项选择题
借助外脑、聘请顾问。外包人力资源管理的人力资源管理模式，属于米克尔和布德罗的四种人力人力资源管理模式中的（）。

A．高度灵活模式
B．投资模式
C．参与模式
D．工业或产业模式
单项选择题
让已经加入企业的员工继续留在本企业，体现的是人力资源的（）功能。

A．维持
B．吸纳
C．开发
D．激励
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