填空题

工作分析的基础性方法主要是用于收集工作信息,主要包括访谈法、问卷调查法、资料分析法、观察法和()。

【参考答案】

工作日志法
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

多项选择题
职位分析问卷,简称PAQ,收集的信息包括()。

A.智力过程
B.工作产出
C.人际关系
D.工作背景
E.其它职位特征

多项选择题
工作分析的系统方法主要包括()。

A.问卷调查法
B.访谈法
C.职位分析问卷法
D.管理职位描述问卷法
E.职能工作分析法

相关试题
  • 影响组织设计的一般环境对组织经营目标的实...
  • 要素计点法与要素比较法的主要区别在于要素...
  • 要素计点法为评价职位确定了明确的标准,这...
  • 分类法实施职位评价的关键步骤是确定等级数量。
  • 分类法一种最简单、最快速但也是最粗造的职...