多项选择题

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,用人单位和劳动者不得对此约定违约金的有()

A.竞业限制
B.休息休假
C.工作时间
D.试用期

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

多项选择题
下列劳动者中,可随时通知用人单位解除劳动合同的有()

A.所在单位规章制度违法,损害其利益的王某
B.所在单位未依法为其缴纳社会保险费的李某
C.所在单位未及时足额向其支付劳动报酬的张某
D.所在单位未按照劳动合同约定为其提供劳动保护的赵某

多项选择题
根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动合同履行的表述中,正确的有()

A.用人单位拖欠劳动报酬的,劳动者可以依法向人民法院申请支付令
B.用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同不再继续履行
C.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同
D.用人单位变更名称的,不影响劳动合同的履行

相关试题
  • 根据《劳动法》规定,下列适用《劳动法》的...
  • 下列哪些劳动争议仲裁裁决为终局裁决?()
  • 根据《劳动合同法》第四条规定,平等协商确...
  • 1994年颁布的《劳动法》并没有改变劳动...
  • 从劳动法到劳动合同法,劳动合同的基本制度...